现代人可太卷了

据说每15个人中就存在1个考证达人

而在众多证书当中

人力资源管理证书更是成为行业的入门券

许多企业将该证书当做重要的考核标准

说到这里小编想提醒大家

如果你正处于这个行业

想拥有更大的竞争优势稳步上升

或者你对行业感兴趣正想加入该行业

那么小编推荐大家考一个人力资源管理师证书

现今，HR分级的现象愈加严重，从小白到总监级，不同年龄段的人发展都不一样。

在主流的招聘网站上，可以看到一些HR相关岗位招聘信息中有人力资源证书优先的条件。日后，持证上岗很可能是趋势化。

小编特意去搜了一下这个人力资源管理师证书的相关岗位，发现与这个证书相关的岗位薪资大部分是15k起跳，而且竞争力杠杠滴。

图源：boss直聘（薪资仅供参考）

1、申领1500元补贴？

考取这个人力资源管理证，还有1500元、2000元的对应等级的补贴，你就说香不香！

2、考这个证有什么用？

工作比较稳定

人力资源管理者倾向于文职工作，业绩压力比较小。而且一般休息时间较固定，适合喜欢稳定的人群。

就业选择

随着知识经济时代的到来，人力资源管理已逐渐成为重要资源。

人力资源管理是一个不分行业的职能职位，人力资源管理人才是任何一个正式组织都需要的人才，需求量较大，需求稳定。

发展空间

HR除了在企事业单位一路晋升到人力资源总监，进入到公司决策层外，还可以做职业培训讲师、做企业高级咨询顾问及高级猎头顾问，还可以自己创业开设人力资源服务公司、劳务派遣公司等。

学习更多的知识

根据《国家职业技能标准》的内容，结合现代人力资源管理最新理念及管理技术工具，从人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个方面进行授课。整个培训过程侧重于管理能力的提高。

即便你不是一个管理者，你也需要懂得社保、劳动合同、休假、绩效、薪酬等内容，因为这些与你的生活和工作息息相关。

3、报名方式

报名可联系各校区或老师！五月花培训学校提供一站式报考服务，可报考企业人力资源管理师、保育师、育婴员、公共营养师、健康管理师、茶艺师、中式烹调师、中式面点师等多种证书。早报名、早学习、早拿证领补贴！